Виплати, зарплати та пенсії

Хаб допомагає стежити за змінами у виплатах, пенсіях, зарплатах, пільгах, соціальній підтримці та правилах для громадян.

Зарахування польського трудового стажу до української пенсії

Громадяни України, які працювали у Польщі, можуть використати цей стаж для отримання права на пенсійні виплати в Україні. Розрахунок фактичного розміру пенсії здійснюється виключно на основі українського страхового стажу.

інші матеріали розділу Зарплати і пенсії

Вичерпали запаси для виплати зарплат. Кількість українських компаній, які не здатні розрахуватися із своїми співробітниками, збільшилася

В Україні збільшилась кількість компаній, які вичерпали ресурси для виплати зарплати своїм співробітникам. На початок червня їх налічувалось 5% від загальної кількості тих, що входять до Європейської бізнес-асоціації (понад 1000 компаній). Порівняно з травнем, цей


Падіння зарплат у травні: що відбувається з ринком праці в Україні

Експертно-аналітичний центр кадрового порталу grc.ua підготував огляд заробітних плат, що пропонують у відкритих вакансіях в травні. Про це повідомляє Дело, інформує портал PrоmPolitInform. Так, аналіз grc.ua, показав, що у травні у більшості професійних сфер триває зниження заробітних плат. Адже,


Стало відомо, що відбувається з фінансами Пенсійного фонду

За 4 місяці Пенсійний фонд поповнився на 103,4 млрд. грн. Про це повідомляє Хвіля з посиланням на пресслужбу ПФУ 20 травня, передає портал PrоmPolitInform. Незважаючи на воєнний час, Пенсійний фонд продовжує поповнюватися, а пенсії –


Майже мільйон українців отримають разову грошову допомогу. Кого стосується

Під час дії воєнного стану український уряд ухвалив рішення, яким забезпечив виплату щорічної разової грошової допомоги майже мільйону українців. Допомогу отримають ветерани війни та жертви нацистських переслідувань. Про це йдеться у постанові Кабінету міністрів від 7 травня,


Зарплату в Україні знизили понад третину підприємств

Половина підприємств України скоротили персонал На кінець квітня значна частина підприємств (54%) змушена була скоротити персонал, а 34% стали платити нижчу зарплату, ніж до війни. Частка підприємств, які не змінили зарплату (38%) – знижується. Про